پنل اعضا / کارنامه و گزارش‌ها
ع
عضو مرکز سنجشمشاهده پروفایل
کارنامه و گزارش‌های من
نتایج رسمی ارزیابی، خلاصه مدیریتی و گزارش‌های تفصیلی را مشاهده و در صورت فعال بودن، دریافت کنید.
گزارش‌های آماده۶قابل مشاهده
میانگین امتیاز۷۸از ۱۰۰
رشد دوره‌ای+۶٪نسبت به دوره قبل
کارنامه‌ها
تحلیل شایستگی| گزارش | تاریخ | امتیاز | سطح | اقدام |
|---|---|---|---|---|
| کارنامه کانون ارزیابی مدیریتی | ۲۵ مرداد ۱۴۰۵ | ۸۲ | خوب | مشاهده |
| گزارش شایستگی رهبری | ۲۲ مرداد ۱۴۰۵ | ۷۸ | خوب | مشاهده |
| گزارش سبک رفتاری | ۱۵ تیر ۱۴۰۵ | ۷۴ | قابل قبول | مشاهده |
خلاصه عملکرد
یادداشت ارزیاب
پیشنهاد می‌شود برنامه توسعه فردی بر تفکر راهبردی، مدیریت عملکرد و تبدیل بازخورد به اقدام متمرکز شود.